一言ごあいさつ申し上げます。

今回の「交流会」は、最近需要が増しつつある「地域のまちづくり」に係わってご活躍の団体さまにお声をおかけしてお集まりいただきました。

お忙しい中をご参加いただきお礼を申し上げます。

ご案内のとおり、この「交流会」の目指すところは、私共が、このような「出会いの場」を用意させていただき、

〇みなさまには、日頃の活動成果の報告や、まちづくりに対する想い、そしていろいろなご意見を自由に出し合っていただき、

〇グループワークでは、みんなで考え、みんなで話し合い、地域の新しい魅力の発見を通じて、更に飛躍した活動に繋げていかれることに期待して、開催させていただくものです。

今日は、皆さま大いに胸襟を開いて、日頃の想いを語り合いながら有意義な時間をお過しいただきますようお願いしておきます。

さて、私共「支援センター」にとっても、この「交流会」開催への強い想いがあります。そのことについて触れさせていただきます。

私共は、皆さま方の活動のお手伝いをするために、さまざまなメニューを用意して活動していますが、中でも最も力を注いでいますのは「まちづくりは人づくり」との活動指針のもとで推進中の“まちづくりのための人材発掘”です。

〇そして、肝心なことは、発掘した貴重な人材に、受入れていただける活動団体をご紹介して実際に活動を始めていただくことであり、私共では、このハローワークのような活動をマッチング業務と名づけています。

〇このマッチング業務に必要な情報には、この分野で“是非ボランティア活動をしてみたい”という個人の情報と、このボランティア人材を受入れていただける活動団体の正確な“受け皿情報”とが必要になります。

この“受け皿情報”をキャッチすることを、私共は「団体交流会」開催の目的の一つとさせていただいています。

逆に申せば、皆さま方が苦労しておられる人材確保のお手伝いをするために、みなさま方の受入れ条件を正確にキャッチさせていただく場とさせていただければと考えています。

経験的に申し上げて「ボランティア仲間が欲しいとご相談いただく団体」と、「支援センター」との間での親密度の度合いが、成約率を大きく左右する傾向が見られます。そのため、お互いに親密度を高め合い、本音でのご相談が可能な関係となりうるキッカケともなる「交流会」の開催を大切にしています。

　以上、「支援センター」側からの「交流会」開催への想いについても触れさせていただきました。今後とも「交流会」の開催の趣旨をご理解いただきながら、「支援センター」とのお付き合いを賜りますよう、この場をお借りしてお願いしておきます。

結びにあたり、本日の「交流会」への参加が、皆さま方の今後の活動力アップに繋がり、それぞれの活動ミッションの達成にお役に立てていただけることを祈念しまして、「団体交流会」開催のご挨拶とさせていただきます。　

「第5回団体交流会」グループワークまとめ（1回目）

「第5回団体交流会」グループワークまとめ（２回目）

 
　　　　　　第5回団体交流会グループワークの状況

　　　　　　　　　　　　テーブル�A　ファシリテーター　　木下、　記録、発表　田中

1．テーブルワークの内容

　　　　　　　　　　　　1-1活動でうまくいっている点

　　 1)自然保護のため市が1.6億円かけて民有地を買い取って今熊市民の森となって、現在活動の主　　　　体になっている。新しい参加者が3,4人増えている。（あまの街道）
　　　 2）立上げ後5年経過し各活動が順調に進み、法人化された。（南中円卓）

　 　3)コーラス、手芸、健康料理、ヨガなどみんなでワイワイ楽しんでいる（婦人会）

　　 4）一年365日、9時〜21時まで約30名で欠かさず活動できている。（防犯ボラ）

　　 5）ウオーキング会を毎回30人程度、合同では約100人で実施。（さやか観光）

　　 6)母親たちができるときにできることをやって周りからの支援もあり、アトピーを

　　　　抱える子供を支援する体制が整備できた。（マイルスマイル）

　　7）設立10年近くたち約500人が参加して、熟年生き生き事業の目的は達成できている。
　　　　　（熟年いきいき事業）

　　　参加各団体は創立当初の意図に沿って、やりがいを感じながら活動されていることが

　　うかがえる。

　　　　　　　　　　2-2　苦労していること、困っている点

　　　　　1）草を刈ることでため池の水質が悪化している。（あまの街道）

　　　 2）円卓構成各自治会とも高齢化が進み構成員が減少し、活力が低下。（南中円卓）

　　　　　3）会員にとって必要な情報が入手しにくい。会員獲得困難。（婦人会）

　　　　　4）活動に必要な勉強する時間が確保できない。（さやか観光会）
　　　　　5）男性の参加者を確保しづらい。（防犯ボランティア）

　　　　 6）まちづくり大学卒業生の入会が少ない（まちづくり研究会）

　　7')設立後時間がたっていて活動する側の当事者意識が薄れているのではないか。（スマイル・スマイル）

　　88)　参加者は500人いても、リピーターが8割近く新しい人が少ない。（塾いき）

　　99)　役員にあたるのを嫌うため、入会者を得にくい（婦人会他）

　　　　10) 　活動を嫌って趣味に走る人が多いため会員を得にくい。（複数の意見）

 　　　　　　　　　　　　　　　2-3　次回への提言

　　●　1活動内容の全く違ったグループの意見を聞いてみたい。

　　● 共通の悩みは仲間づくりをどうやって進めたらいいのか

　　　　　　などについて話し合ったらどうか。